精雕细镂 铸就涂装职业标杆——记常州群众涂装设备公司

　　常州群众涂装设备公司(以下简称群众涂装)作为常州市涂装职业的领军企业，多年来在轿车涂装工程范畴享有很高的名誉，取得业界共同好评。

　　本年，是该公司建立的第30个年初。 公司建立时，只要5个人和几间小小的办公室，可是在这30年间，公司快速兴起，发生了天翻地覆的改变。现在，公司职工人数到达了400余人，年产量数亿元。近来，记者走进该公司，深化分析其开展背面的“暗码”。

　　作为一家首要从事轿车涂装工程的专业公司，公司自建立之初，就确认了“精品工程，质量为上”的战略方针，用“工匠精力”对待每一个项目，保证把每一个产品铸造为精品事例。

　　“把涂装效果质量作为企业高压线禁止触碰，这是我对‘极致工匠精力’的了解，也是我作业和行为的原则。”群众涂装总经理杨咪 咪是这样说的，也是这样做的。有一次，杨咪 咪去厂房参加月检作业，甲方、监理 都已进行过查验，没有提出质量问题，但群众涂装内部却监测到施工不合格，所以杨咪 咪要求返工重做。

　　这样的比如，在群众涂装还有许多。正是公司从细节动身，将“工匠精力”烙进产品质量中，客户的满意度不断提高，公司也因而与韩国起亚，日本丰田等企业达成了合作关系。

　　企业要长青,人才是底子。多年来，群众涂装坚持施行“人才强企”战略不动摇，设立了一系列人才引入和培育机制。

　　除了传统的招聘、引荐、猎头、校招等方法外，公司还使用了内部竞聘机制。“内部人才竞聘，重点在‘竞’字上，参加竞聘者在相同的竞赛规矩及条件面前，在相对较短的时间内，充沛展示自己的归纳本质；组织者在所有参加竞聘者中发现合适需求岗位的人才，选取其间的佼佼者。”杨咪 咪告知记者，这一方法为公司选拔了很多的优秀职工。

　　企业文明，不如产量那么有目共睹，没有商业炒作引发的广泛重视，它的效果和影响总是源源不断、耳濡目染。但正是这股润物细无声的力气，让群众涂装成为了职工的调和之家。

　　“企业是职工的家，职工是企业的家人，文明是公司的魂灵。”杨咪 咪说，从她父亲兴办群众涂装，到现在她领导企业，一直坚持以文明人、孝义先行，不断丰富文明内在，逐步形成了健康文明、孝义慈悲文明、狼性作业文明、礼让文明、家人文明，确立了“做我国质量最优的涂装企业”的企业愿景。

　　30年企业文明的积累沉积，转化成群众涂装不断开展的源源动力。现在，公司已开展到400余人， 产量到达数亿元。未来，群众涂装以“做我国涂装质量最优的企业”为愿景，以供给“职工幸福感最强”的企业为己任，继续推进“健康文明”“礼让文明”“孝义慈悲文明”“狼性作业文明”建造，以打造“百年企业”为奋斗目标，争创全国涂装抢先品牌。(作者：洋洋)